ORIZON RH

O sistema circulatório da sua empresa.

Do diagnóstico ao redesenho completo do RH — estrutura, processos, cargos, salários e adequação legal.

Um RH sem estrutura é um coração sem ritmo

Muitas empresas crescem sem que o RH acompanhe esse crescimento. Processos improvisados, cargos sem definição clara, salários sem critério, fluxos manuais e total desproteção jurídica. O resultado: conflitos, turnover, passivos trabalhistas e uma cultura organizacional que afasta os melhores talentos.

O ORIZON RH existe para transformar o RH de um setor burocrático e reativo em uma área estratégica que atrai, retém e potencializa pessoas.

"Um RH estruturado não é custo. É a infraestrutura que sustenta o crescimento."

Tudo que o seu RH precisa para funcionar de verdade

01

Diagnóstico Organizacional

Mapeamento completo da estrutura atual, identificação de gaps e elaboração do plano de ação.

02

Estrutura de Cargos e Salários

Descrição de cargos, plano de carreira, pesquisa salarial e política de remuneração.

03

Processos e Fluxos de RH

Implantação ou reestruturação de todos os processos: admissão, onboarding, avaliação, desligamento.

04

Departamento Pessoal

Organização do DP, gestão de ponto, folha, benefícios e conformidade trabalhista.

05

Adequação às NRs

Diagnóstico e adequação à NR1 (gestão de riscos psicossociais) e Lei 14.831/23 (prevenção ao Burnout).

06

Cultura Organizacional

Definição ou fortalecimento da cultura, valores e práticas que sustentam o ambiente de trabalho saudável.

Vamos estruturar o seu RH?

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